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外資転職ドットコムの中から、キャリアパス検討の参考になる記事をまとめてます。
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年収1000万円は外資系IT営業の大卒5年前後、平社員の給料レンジであることをご存じですか？
ここがポイント！外資ITの給料は本社が基準を作り、日本の外資IT各社の間でお互いを参考に調整されるので、給料レンジが高い！ 日本のサラリーマンの間で1つの目標、も... -
「ジョブ型」とは何か？採用とキャリアについて外資系IT企業を例に解説
ここがポイント！1. サラリーマンのルールの根幹を変えてしまうジョブ型に備えよう！2. 外資ITでいうジョブ型はJob Description(ジョブ ディスクリプション)と Job Leve... -
採用側から考える、初めての外資IT転職には転職エージェントを使った方がいい理由
ここがポイント！1. 最初にあなたのレジュメを見るのは業務を知らないリクルーターである！2. 「同じポジション」で「同じスキル」の人を面接官は何人にも会っている！3... -
【20代必見！】外資系IT企業への転職で年収1000万円を勝ち取った、五人の未経験者達
ここがポイント！今20代であれば、 元々未経験でも、日系IT企業を経由するか、営業力に定評がある業界からであれば外資ITへ転職して年収1000万円を目指すことは可能！ ... -
「営業を辞めたい」人必見！外資ITの「カスタマーサクセス」という職業
ここがポイント！1. 「カスタマーサクセス」はSaaSビジネスにおける新しい「営業」2. 購入後のお客様の利用促進・追加購入支援がメイン業務なのでコニュニケーション能... -
外資IT営業に20代で転職して年収1000万円狙える会社は？確認すべきポイントと面接で聞くべき質問
ここがポイント！1. 外資ITでは20代営業で年収1000万円超えている人はいっぱいいる！2. 転職活動で「到達できる仕組みになっているか？」を確認しましょう！3. 「自分が... -
【外資IT転職の給料交渉】注意すべきタイミングと重要なポイント-採用側の心理とは？
ここがポイント！1. 交渉は可能！むしろ、しないと損する！2. 外資ITが支給する「お金」には色々な種類がある！3. 内定/オファーレターをもらってから、交渉開始！4. 交... -
【これこそリスキリング】転職回数を気にしない、外資系IT企業への転職で得られる「給料以外」のメリット-サラリーマンとしてのサバイバル能力
ここがポイント！1. 「転職は悪いこと」ではなく「転職はいいこと」だと学ぶことができた！2. 「成果主義」への対処の仕方がわかった！3. 外資系ITのネットワークの中に...
