キャリアプラン– category –
外資転職ドットコムの中から、キャリアプラン・キャリアパス検討の参考になる記事をまとめてます。
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【2024年版：ジョブ型時代に欠かせない】キャリアの定期検診に使える、年代別おすすめ転職エージェント
日本ではまだまだ転職が一般的でないので「キャリア」について相談できる人を見つけるのは難しいのが現状です。私の親は終身雇用の企業で定年を迎えたため「キャリアプ... -
転職しないリスクを「ジョブ型」時代のキャリアプランから解説！20代30代が圧倒的に多く感じるリスクは！？
ここがポイント！1. 「ジョブ型」の導入済みまたは導入検討している企業は57.6%！2. 毎年300万人以上が転職をしていて、2010年から増え続けている！3. Change before yo... -
ハイクラス転職の外資ITで「入社時に」求められる「英語力」のレベルとその「計り方」
ここがポイント！1. 外資ITで求められる英語力は役職や職種、企業規模で大きく違う2. 求められる場合は、TOEICの点数ではなく、面接での会話が重要3. 英語ができない場... -
外資系IT企業でもある「IT業界つまらない病」–5回転職した私が思う「転職」という「やりがい増強剤」
ここがポイント！1. 外資ITでは「生活レベルの差」を見せつけられるので、やる気が倍増する！2. 外資にもジョブホッパーを嫌う人はいる！ただし、外資では「成果が正義... -
年収1000万円は外資系IT営業の大卒5年前後、平社員の給料レンジであることをご存じですか？
ここがポイント！外資ITの給料は本社が基準を作り、日本の外資IT各社の間でお互いを参考に調整されるので、給料レンジが高い！ 日本のサラリーマンの間で1つの目標、も... -
「ジョブ型」とは何か？採用とキャリアについて外資系IT企業を例に解説
ここがポイント！1. サラリーマンのルールの根幹を変えてしまうジョブ型に備えよう！2. 外資ITでいうジョブ型はJob Description(ジョブ ディスクリプション)と Job Leve... -
採用側から考える、初めての外資IT転職には転職エージェントを使った方がいい理由
ここがポイント！1. 最初にあなたのレジュメを見るのは業務を知らないリクルーターである！2. 「同じポジション」で「同じスキル」の人を面接官は何人にも会っている！3... -
【20代必見！】外資系IT企業への転職で年収1000万円を勝ち取った、五人の未経験者達
ここがポイント！今20代であれば、 元々未経験でも、日系IT企業を経由するか、営業力に定評がある業界からであれば外資ITへ転職して年収1000万円を目指すことは可能！ ... -
「営業を辞めたい」人必見！外資ITの「カスタマーサクセス」という職業
ここがポイント！1. 「カスタマーサクセス」はSaaSビジネスにおける新しい「営業」2. 購入後のお客様の利用促進・追加購入支援がメイン業務なのでコニュニケーション能... -
外資IT営業に20代で転職して年収1000万円狙える会社は？確認すべきポイントと面接で聞くべき質問
ここがポイント！1. 外資ITでは20代営業で年収1000万円超えている人はいっぱいいる！2. 転職活動で「到達できる仕組みになっているか？」を確認しましょう！3. 「自分が...
