記事アドバイザー：人事– tag –
元大手外資IT人事マネージャーにコンテンツアドバイザーとしてサポートいただいた記事です。
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外資流！LinkedInの使い方–転職活動での使い方、企業での使われ方
世界中の多くのビジネスマンに使われているビジネスSNS LinkedIn（リンクトイン）をご存じでしょうか。 フェイスブックやツイッターなど、一般的なSNSと比較してまだま... -
外資ITの年収1000万円は資格も英語も不要ー必要なのは業務、業界経験と転職の勇気だけ！
年収1000万円というのは日本の多くのサラリーマンの間では難易度が高く、キャリアの目標とされています。国税庁の調査によると、民間企業の給与所得者の中で年収1000万... -
外資IT転職の面接対策で準備すべき7つの質問–これを用意すれば大体全てに答えられます
面接の準備をすることは非常に重要です。ただし、こちらの記事でも紹介しているように、最も重要なことは「今の仕事を頑張る」ということです。さまざまな転職サイトで... -
外資ITの人事がLinkedIn(リンクトイン)と転職エージェントを一緒に使う3つの理由
日本でも徐々に利用が広がっているビジネスSNSの LinkedIn（リンクトイン）ですが、海外では多くの人が利用していて、海外企業の日本支社である外資ITの社員のほとんど... -
LinkedIn（リンクトイン）経由で連絡がきた！どうしよう！そうなる前に、準備しておきたい面談で確認される3つのポイント
ビジネスSNSと言われる LinkedIn（リンクトイン）に登録をしてプロフィールや経歴をちゃんと入れて公開していると、多くの転職エージェントや企業の人事（リクルーター... -
「ジョブ型」時代のキャリアプランから考える「転職しない」リスク
ここがポイント！1. 「ジョブ型」の導入済みまたは導入検討している企業は57.6%！2. 毎年300万人以上が転職をしていて、2010年から増え続けている！3. Change before yo... -
外資ITで「入社時に」求められる「英語力」のレベルとその「計り方」
外資系企業への転職を考える際に「英語力」を気にされる方は多いと思います。転職サイトなどでは、目安となるTOEICの点数書いて、あたかも英語力が必須であるような書き... -
外資転職にベストなタイミングとは？「成功のカギ」となる3つの要素
ここがポイント！1. 外資ITの求人の出るタイミングは企業毎に違い、「多いシーズン」はない！2. 求人を出している企業は一刻も早く採用をしたいと思っている！3. 転職を... -
「ジョブ型」とは何か？採用とキャリアについて外資ITを例に解説
ここがポイント！1. サラリーマンのルールの根幹を変えてしまうジョブ型に備えよう！2. 外資ITでいうジョブ型はJob Description(ジョブ ディスクリプション)と Job Leve... -
採用側から見る、初めての外資転職には転職エージェントを使った方がいい理由
ここがポイント！1. 最初にあなたのレジュメを見るのは業務を知らないリクルーターである！2. 「同じポジション」で「同じスキル」の人を面接官は何人にも会っている！3...
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